全程導醫網 徐州健康信息：為進一步了解徐醫附院青年職工工作、生活、思想狀況，助力青年職工更好成長，激勵和引導全院廣大青年職工以銳意進取、奮發有為的實際行動服務醫院改革發展，3月22日下午，徐醫附院在病房主樓21樓第二會議室召開徐州醫科大學附屬醫院黨委書記與青年職工代表面對面座談會，100余位來自臨床、醫技科室和職能部門的青年職工代表參加了座談會。院黨委書記王人顥、院黨委常務副書記季芳出席了座談會，各黨總支、院團委負責人參加會議，座談會由常務副書記季芳主持。王人顥書記與青年職工們面對面談真心、鼓士氣、催奮進，座談會從13：30一直持續到18:00，氣氛熱烈，和諧融洽。

　　季芳常務副書記首先肯定了青年醫務工作者在醫院建設發展中所起的作用，并提出推進醫院的轉型發展不僅要靠全院干部職工的精誠團結、共同努力，更離不開中青年骨干醫務工作者的力量。希望通過此次座談會，傾聽青年職工對醫院、對科室以及對個人未來發展的意見和建議，為醫院發展及更好地做好青年工作提供智力支持。

　　隨后，王人顥書記和青年職工代表親切座談。王書記將自身工作經歷與見證醫院發展壯大的過程向青年職工們進行了分享，并著重就國家醫療改革的政策、醫院面臨的形勢、轉型發展戰略、未來發展藍圖等進行了深刻的剖析，并希望廣大青年醫務工作者要樹立自己的遠大理想和發展目標，求真學問、練真本領，要做實干家、當奮斗者。

　　接著，青年職工代表們踴躍發言，結合自身工作實際和醫院發展大局，圍繞如何發揮​徐醫附院的區域醫學中心的作用、推進青年人才培養、加強醫院學科建設、提升青年科研能力、提高管理效率、激發青年職工動力活力等方面談實踐、談困惑、談不足、談建議，暢所欲言，各抒己見，體現了青年職工愛院熱情和強烈的進取心及主人翁精神。

　　對每位青年職工代表提出的問題和疑惑，王書記都一一予以了詳盡細致的解答。王書記指出：在醫院建設發展過程中，青年醫師隊伍的建設舉足輕重，青年職工是醫院的未來與希望。新時代正是年輕人大有作為的好時期，應志存高遠，學好本領，積極融入到醫院發展變革的潮流中，為醫院建設貢獻更多的力量，無愧于時代和人生。他希望青年職工們：一是要增強責任心和使命感，積極作為，敢于擔當。要將自身價值實現與醫院的發展緊密結合起來，以醫院發展為己任，奮發有為，肩負起新時代賦予的新使命。二要勤奮學習，扎實工作，勤勉敬業，敢于創新。青年職工要根據醫院的發展目標制定個人的發展規劃和目標，努力提高自身臨床技術水平、教學科研能力。三要牢記醫者初心，心系百姓健康。要樹立正確的價值觀，把患者和醫院的利益放在首位，敬畏生命、敬畏工作，傳遞正能量，不能觸及紅線，為初心出征，為奉獻澆鑄。四要切實提高政治站位，從增強“四個意識”的高度，充分認識防范醫療領域重大風險的重要性和緊迫性，不斷增強政治自覺，行動自覺。王書記表示，醫院將進一步為年輕人提供平臺，采取有效措施，為青年職工的發展創造各種條件和機制，營造人才發展良好環境，共同努力把科室發展好、醫院建設好，讓大家切實感覺工作有干頭，精神有勁頭，生活有奔頭，不斷提高職工的獲得感和幸福感。同時，對于大家提出的合理化建議，醫院將給與大力支持。

　　季芳常務副書記希望青年職工深刻認識醫院對青年成才的殷切期望，希望大家珍惜本職工作，珍惜崗位平臺，把思想和行動統一到院黨委的各項決策部署上來，堅定信心，真抓實干，以更飽滿的熱情、更積極的態度去感染身邊的每一位職工，強化使命擔當，銳意開拓進取，切實做好各項風險防范，為醫院高質量轉型發展做出更大的貢獻。

　　會后，青年醫師們紛紛表示，黨委書記與青年職工面對面座談的形式很新穎，內容很務實，座談會充分體現了醫院對青年職工的重視，體現了青年職工對醫院快速發展的迫切希望，大家將按照醫院黨委的要求，從自身做起，腳踏實地做好本職工作，承載起促進新時代醫院高質量轉型發展的歷史使命，為醫院發展再創新佳績，再開新局面。

　　徐州導醫熱線：0516-85707122