凝心聚力踔厲奮進徐礦總醫院致力打造醫教研協同發展新高地

　　全程導醫網礦總頻道：辛勤帶教，傾囊相授，只為薪火不斷

　　9月9日下午，徐礦總醫院在六樓會議室召開2022年科教工作會議暨教師節慶祝大會。會議在教學紀錄片中拉開帷幕，視頻表達了學生們對老師的真切祝福和崇高敬意。醫院領導榮良群，王云清，魏學杰、孟昭領、魏秀娥、曹愛紅、孫良仁、李海泉、楊欣出席了會議。全院各臨床與醫技科室教職員工及所有理論課、見習課帶教醫護人員參會。

　　院長榮良群作科教工作報告。他首先代表院黨政向默默耕耘、辛勤工作在第一線的全體教師和科技工作者致以節日的問候!總結一年來科教工作，展望未來科教興院方向，表彰科教創新先進集體及先進個人，動員全院科教工作者凝心聚力、踔厲奮進，全力譜寫“醫教研協同發展”新篇章，以更強擔當、更新作為迎接黨的二十大勝利召開。去年以來，全院廣大職工以“科教興院、人才強院”為發展己任，積極推進教學工作、學科建設和科技創新，著重提升人才培養質量，促進醫教研一體化建設，取得了亮眼成績單。一是教學能力有新提高。加強各教學基地管理，提升醫學人才培養質量，醫院教學水平得到進一步提升。新增骨科、腦外科、麻醉科、放療科4個國家住院醫師規范化培訓專業基地，掛牌成立“江蘇省研究生工作站”。全力完成各項教學任務。完成國家及省級繼續教育項目8項，市級繼續教育項目35項。二是科研水平有新進展。獲批國家自然科學基金1項、江蘇省自然科學基金2項，中標3項省衛健委科研課題、10項徐州市科技計劃項目、7項徐州市衛健委醫學科研創新項目、2項省重點實驗室開放課題、1項省重大疾病生物資源樣本庫開放課題、1項省醫院協會醫院管理創新研究立項課題、4項醫科大學附屬醫院科技發展基金項目。獲淮海科技進步獎6項，江蘇省新技術引進獎 8項，徐州市醫學新技術引進獎 12項，徐州市發明協會科學技術獎 5項。發表論文227篇，其中SCI 35篇，國家專利共108項。加快國家藥物臨床試驗機構的發展，眼科、血液科、放射治療、腎內科4個專業獲批開展臨床藥物試驗，今年1-8月共接洽藥物臨床試驗項目19項。三是學科建設有新加強。聚焦“三名”建設，不斷完善學科內涵，學科建設取得長足發展。獲批市級急危重孕產婦救治中心，生殖中心試管嬰兒技術準入順利通過，胸痛中心獲評“全國胸痛中心示范單位”。積極培育省市重點專科，準備申報省級臨床重點專科10個，市級臨床、護理重點專科20個。加強亞專業建設，神經內科成立認知障礙亞專業。加強技術創新，2022年新技術立項125項。四是人才培養有新突破。落實5262人才培養工程，新增徐州醫科大教授1人、副教授2人，碩士生導師學碩導師3人，專碩導師5人，安徽理工大學碩士生導師18人。人員呈現“雙高”(高級職稱、碩博高學歷)增長態勢，新增高級職稱49人，新增博士、碩士52人，高級職稱專業人員占比近30%。加大對外合作，柔性引進專家5人。人才培養成果顯著，李真、董蘇偉入選江蘇省“雙創博士”，徐金格入選江蘇省 “333高層次人才培養工程”，3人獲徐州市“全職引進高層次特聘人才”稱號，市衛健委重點人才項目有4人進入答辯。

　　以上成績的取得，是以受到表彰的先進科室和個人為代表的全體醫務人員共同努力的結果。他表示，希望全院職工以先進為榜樣，扎根醫院科教工作，銳意進取，積極工作，為醫院各項事業的發展而努力奮斗。

　　在下一步的工作中，榮良群院長還提出了特別要求，指出要繼續堅持科技興院的發展戰略，推動醫院科教工作邁上新臺階。