徐礦總醫院：“醫”心向黨，開啟高質量發展、建設“雙一流”強院新征程

　　2022年8月迎來了第五個醫師節，8月18日下午，徐礦總醫院舉辦了第五屆“醫師節”暨2022優秀醫師表彰大會，院長榮良群、黨委書記王云清、副院長魏學杰、紀委書記孟昭領、副院長魏秀娥、孫良仁、李海泉出席會議，和優秀的醫務工作者歡聚一堂，一起慶祝屬于醫務工作者們自己的節日。

　　榮良群院長表示

　　今年是第五個中國醫師節，回首這五年，是礦總歷史進程中實現快速、跨越式發展的五年，是所有礦總人不畏逆境、砥礪前行的五年。五年來，醫院始終以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，圍繞“一體兩翼”，實施“十大建設”，推進“三名”建設，醫院在學科建設、醫療質量、人才培養、技術水平等方面實現一系列突破性進展，取得一系列標志性成果，辦成了許多事關長遠的大事要事。醫院從改制后的穩下來，到創建三甲的好起來，再到高質量發展強起來，開啟了建設“雙一流”強院的新征程，全院上下呈現出欣欣向榮、生機勃勃的強勁發展態勢。

　　一是直面疫情挑戰，實現抗疫、發展“雙勝利”。

　　在抓好疫情防控、確保醫療安全的基礎上，全院上下搶抓發展機遇，加大病人收治力度，提升醫療服務能力，改善患者就醫環境，完成門診樓升級改造，醫教綜合樓投入使用，增加200張床位。醫院業務收入由2017年至2021年增長一倍，五年職工收入實現翻番，今年各項指標有望再上新的臺階，醫院綜合實力、社會美譽度和職工幸福度大幅度提升，奪取了疫情防控和醫院發展“雙勝利”。

　　二是夯實基礎工程，實現質量、復評 “雙提升”。

　　五年來，我們始終以等級醫院評審為抓手，健全醫院質量管理架構與體系，嚴格院科兩級質控目標，醫療服務能力、技術水平達到國家三級甲等醫院優秀標準。2017年醫院成功創建三級甲等綜合性醫院，圓了總院幾代人的“三甲”夢。醫院持續推進質量管理工具的應用，提升科學化管理水平，牽頭成立徐州市醫院協會品質管理專業委員會;成功舉辦徐州市首屆品管圈大賽;獲亞洲醫療質量改進與創新案例;連續三年在全國品管圈大賽中獲二等獎;連續兩年獲江蘇省品管圈大賽一等獎;每年均有國家級、省級品管圈榮譽獎項。

　　三是聚焦三名建設，實現學科、人才“雙升級”。

　　學科建設取得明顯成就，省級重點從1到5個，市級重點專科達31個。獲批胸痛中心、卒中中心、創傷中心、孕產婦為徐州市四大大專病救治中心。相繼成立李兆申院士工作站、欽倫秀肝膽腫瘤特級專家工作站、首都醫科大學腦重大疾病防治淮海中心等，柔性引進了100多名國內一流專家，借助外力快速形成了具有醫院診療特色、競爭優勢的專家團隊和技術品牌。人才建設取得關鍵性突破，醫院高級職稱專業人員達511名，醫院博士、碩士470名，徐州醫科大學、安徽理工大學教授、副教授50名，徐州市領軍人才1名，徐州市十大醫學創新團隊1個，培養出了一支技術過硬、醫德高尚的醫師隊伍。

　　四是注重管理創新，實現運營、服務“雙增效”。

　　加強院、科兩級經營管理，加快周轉、縮短平均住院天數，多措并舉嚴格成本管控，發揮績效考核指揮棒作用，通過高效的運營能力推動醫院發展。醫院平均住院天數7.9天，全年藥占比23.9%，全省三級綜合醫院最低。建立“優質服務”品牌，打造“心件”工程，實施服務標準同質化。以信息化為抓手，持續優化服務流程，建立徐礦總院健康大學服務平臺，成立病員管理中心。創新服務模式，在徐州率先實施“出院病人床邊結算”服務，開展床邊心電服務等。在2019年國家衛健委醫管中心對全國二級三級公立醫院患者滿意度調查中，在江蘇省287醫院門診患者滿意度位居全省第十，住院患者滿意度排名全省第九。獲全國最佳百姓放心示范醫院，成為徐州市唯一一家連續三屆的人民滿意醫院、連續五屆徐州市百姓放心醫院。

　　五是強化科技賦能，實現科研、教學“雙豐收”。

　　成為國家第三批住院醫師規范化培訓基地，江蘇省助理全科醫生培訓基地、安徽理工大學的徐州臨床醫學院、徐州醫科大學臨床駐點教學醫院、徐州醫科大學碩士生獨立招生培養基地，獲批國家臨床藥物中心，掛牌成立“江蘇省研究生工作站”。

　　榮良群院長強調

　　今年是二十大的召開之年，是迎接三甲復評和重點專科評審的沖刺之年，是快速發展的突破之年，做好今年的工作意義重大。醫院乘勢而上的發展氛圍已經形成，高質量發展的態勢已經凸顯，我們比歷史上任何時期都要強大，同時也必須準備付出更為艱巨、更為艱苦的努力。我們要緊緊圍繞“十四五”發展目標，準確的把握時與勢，堅定的應對艱與險，真抓實干，主動作為，以高品質醫療服務、高質量診療技術、高水平醫院管理，確保三甲復評高分通過，推動醫院實現“雙一流”建設目標。

　　一、聚焦三甲評審、全面發力，不斷提升高品質醫療服務能力。

　　1.以三甲標準為導向，優化醫療質量改進重點。

　　三甲醫院評審制度作為一種醫院質量評估制度，有力推動著醫院建設和標準化管理。

　　一是要錨定評審標準，確保高分通過三甲復評。

　　二是要錨定持續改進目標，提高質量與安全管理水平。

　　2.以滿意度為標準，優化患者就醫體驗感受。

　　持續開展優質服務，齊心打造“心件”工程，提高全員服務意識，讓“全心全意為患者服務”的價值理念在實踐中落地生根。創新服務方式，為患者提供多樣化、個性化的服務，實現對患者診前、診中、診后的全程服務關懷，提升人民群眾就醫體驗。

　　二、聚焦學科發展、做強品牌，不斷提升高質量診療技術能力。

　　1.“突出特色”不斷做強學科優勢。

　　著力打造一流區域醫療中心，再造一批省市重點專科，采取整分結合方式，依托現有國家級區域中心資源，夯實推進院“十三大中心”建設。推進學科專業化、精心化發展，以專病專技為切入點，推進亞專業建設，形成完善的學科體系。推進學科交叉融合發展，整合各領域、各學科醫療資源，打破內、外科壁壘，加強多學科間的交叉合作，推進MDT診療模式。

　　2.“外引內培”不斷壯大人才隊伍。

　　持續推進“5262”人才工程實施，培養出一批各專業、各層次的礦總名醫，營造良好的人才發展氛圍。堅持“外引內培”模式，院外引進，院內培養，兩手并重，互促互進。

　　3.“患者導向”不斷加強技術創新。

　　聚焦廣大患者就醫需求，不斷創新、持續突破，用更多的新技術、新業務、新手段服務患者。持續推廣特色技術，開展特色技術評審，增強全院技術創新意識。推廣日間手術，優化醫療資源，以“短、平、快、省”的醫療技術，提升服務患者能力。

　　三、聚焦創新創效、打造樣板，不斷提升高水平醫院管理能力。

　　1.牢記“救死扶傷”從醫初心。

　　2.推動臨床、科研、教學“三位一體”協同創新。

　　3.推動運營管理高效創新。

　　4.推動文化創新聚力發展。

　　黨委書記王云清主持會議。

　　王云清書記表示

　　在全國上下滿懷信心迎接黨的二十大勝利召開之際，廣大醫務人員與黨同心、與黨同行，不忘初心、牢記使命，推動衛生健康事業高質量發展、取得巨大成就。在新的歷史起點上，切實擔負起了推動健康中國建設、增進人民健康福祉的光榮使命。今天，我們在這里召開第五屆中國醫師節慶祝暨表彰大會，表彰一年來涌現出的優秀醫師，進一步激發全院醫務人員傳承紅色革命精神，秉持醫者初心，服務人民健康，奉獻醫學事業，共同開啟總院跨越發展新征程。