全程導醫網 徐州健康信息：12月25-26日，徐醫附院在本部第一會議室隆重召開職工代表大會和工會會員代表大會。本次大會是徐醫附院更名后的第一屆會議。會場主席臺幕布正中懸掛著“徐州醫科大學附屬醫院”院徽和“中國工會”會徽，10面鮮艷的紅旗分列兩側。現場簡約莊重，氣氛熱烈。26日上午，大會在雄壯的國歌聲中開幕。徐州醫科大學黨委副書記季紅、工會主席張鳴出席開幕式，徐醫附院離退休老領導代表靳振懷、石信峰、孫向東、高興明，黨政領導王人顥、金培生、季芳、顧玉明、徐凱、談在祥、燕憲亮、宋軍、王志萍、楊煜，“兩代會”全體成員參加會議，非代表的中層干部列席會議。常務副院長顧玉明同志主持。院黨委常務副書記季芳致大會開幕詞。院團委書記孫婷代表醫院群團組織向大會致賀詞。季紅副書記和張鳴主席分別代表學校黨委和工會致辭。
張鳴主席代表徐州醫科大學工會向會議的召開表示熱烈的祝賀。她在講話中指出，附院緊扣江蘇“高質量發展走在前列”的目標定位，觀大勢、謀全局、破難題，創造性提出了“1234”高質量轉型發展戰略，開啟了建設具有國際視野的現代化區域醫學中心的新征程。希望醫院本次職代會、工代會，充分發揚民主，認真總結，科學謀劃未來五年工作，認清新形勢，把握新要求，尤其是工會組織要圍繞醫院中心工作，履行職能，改革創新，更好地發揮工會組織的橋梁紐帶作用，在推動醫院改革發展上更好地肩負起時代賦予的新使命。
季紅副書記在講話中指出，這次會議是徐醫附院廣大干部職工民主生活中的一件大事，是充分發揚民主、保障團結、形成發展共識、提高執政能力的重要途徑，對于附院進一步推進醫院事業高質量發展、打造具有國際視野的現代化區域醫學中心，具有十分重要的意義。她代表學校黨委，對大會的順利召開表示熱烈的祝賀。她指出，自2019年1月徐醫附院第一屆黨代會召開以來，附院黨委帶領全院干部職工走上了由規模發展向內涵提升的高質量轉型發展之路，在黨的建設、醫療服務、人才培養、學科發展、疫情防控、社會公益、文化建設等工作中取得了可觀可感的實績，肩負起了守護百姓生命健康的重任。她希望附院和代表們繼續堅定政治立場，強化責任擔當，凝聚干事創業的強大合力;堅持改革創新，把握時代脈搏，激發高質量發展的不懈動力;堅守群眾路線，深入基層一線，提升為民辦實事的有效能力。她表示，學校也將一如既往地關心附屬醫院的發展，竭盡所能地提供全方位的服務和支持，共同譜寫徐醫附院高質量轉型發展的新篇章。
院長金培生作題為《堅定信念、迎難而上、開拓進取、勇擔使命，奮力開創醫院高質量發展新局面》的工作報告。報告回顧了上一屆職代會以來醫院各項工作，并對2022年醫院工作要點作了具體部署。報告指出，自上一屆職代會以來，面對新形勢下公立醫院改革帶來的巨大挑戰與發展機遇，在院黨委的堅強領導下，全院干部職工堅持“以人民健康為中心”的辦院理念和高質量轉型發展的總體思路，付出了極大的辛勞，在醫療服務、學科建設、人才培養、科學研究等方面均取得可喜成績，也收獲了工作業績不斷提升的喜悅和社會聲譽不斷提高的自豪。這些成績得益于上級黨委的正確領導，得益于政府各級領導的關心幫助，得益于社會各界和兄弟單位的大力支持，得益于全體領導班子成員和中層干部的勇于擔當、團結協作，得益于離退休老同志的薪火相傳、無私奉獻，更得益于全院干部職工的團結拼搏、不懈奮斗。報告強調，惟有方向正確才能行穩致遠、惟有能力過硬才能無往不勝、惟有心存憂患才能從容應對，站在新起點，謀求新發展，實現新跨越，是全院干部職工的共同期待，是醫院的光榮使命和神圣職責。2022年，醫院將高站位推進全面從嚴治黨，為高質量發展提供堅強保障;高標準增強醫療服務能力，為高質量發展打造核心優勢;高起點搭建人才發展平臺，為高質量發展輸入強勁動力;高水平規范精益管理過程，為高質量發展提升服務效能。報告號召，全院干部職工要緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，在上級黨委的正確領導下，按照徐醫附院“1234”高質量轉型發展戰略，堅持問題導向，強化制度執行，以更加開闊的眼界，更加務實的作風，更加昂揚的斗志，更加扎實的工作，不斷推進醫院治理體系和治理能力現代化，為建設具有國際視野的現代化區域醫學中心而不懈奮斗!
會上，工會主席趙芃作2016-2021年度工會委員會工作報告，財務處長毛宇輝作2016-2021年度醫院財務工作報告、2016-2021年度院工會經費審查委員會工作報告，2021年1-11月醫院財務報告及2022年預算草案報告。大會選舉產生了新一屆職代會執行委員會及其各專門工作委員會，選舉產生了新一屆工會委員會及其各專門工作委員會。
徐州醫科大學副校長、徐醫附院黨委書記王人顥代表醫院黨委致閉幕詞。他指出本次大會是在建黨百年、十四五開局之年和全面開啟建設社會主義現代化新征程向第二個百年奮斗目標進軍的重要節點，召開的一次十分重要的會議。他對各位代表認真履行職責，積極建言獻策，充分行使當家作主的民主權利予以肯定。他說，會議達到了發揚民主、統一思想、凝聚力量、推動發展的預期效果。他向本次大會的圓滿成功表示熱烈祝賀，向新當選的新一屆職代會執委會、工會委員會及其專門委員會成員表示祝賀。王人顥書記指出，醫院轉型發展已經歷了三年多不平凡歷程，醫院正處在爬坡過坎的關鍵時期，越是發展的關鍵時期，越需要凝聚共識、集中眾智、匯聚力量。這一次“兩代會”，對于醫院凝聚力量、開啟“十四五”發展新征程，進一步推進醫院高質量轉型發展再上新臺階具有十分重要的推動作用。王書記代表院黨委，對未來醫院的發展提出四點要求：一是要提高政治站位，堅持和加強黨對醫院工作的全面領導、理順體制機制;二是要發展全過程人民民主，推進醫院治理體系和治理能力現代化、提升能力本領;三是要科學防范化解風險，奮力書寫醫院高質量轉型發展新篇章;四是要堅持以人為本，強化使命擔當，切實增強干部職工的幸福感、獲得感、安全感。最后，王人顥書記號召全院干部職工，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實十九大和歷次全會精神，發揚偉大建黨精神，響應黨中央偉大號召，勿忘昨天的苦難輝煌，無愧今天的使命擔當，不負明天的偉大夢想，始終同人民群眾想在一起、干在一起，風雨同舟、同甘共苦，切實履行“爭當表率、爭做示范、走在前列”光榮使命，繼續埋頭苦干、勇毅前行，共同奮力書寫徐醫附院高質量轉型發展新篇章，以高質量轉型發展的優異成績迎接黨的二十大勝利召開!
會前，全院七個代表團分組審議了醫院“十四五”事業發展規劃，討論了院長工作報告、工會委員會工作報告、醫院財務工作報告、院工會經費審查委員會工作報告、《徐州醫科大學附屬醫院職工代表大會實施辦法》(試行)、《徐州醫科大學附屬醫院職工代表大會提案工作管理辦法》、《徐州醫科大學附屬醫院各類假期管理暫行規定》。經過與會代表的共同努力，圓滿完成了大會的各項議程和任務。
會議期間，全體代表以高度的使命感和責任感，認真履職，圍繞醫院改革、建設和發展，加強和改進職代會以及工會工作，以及職工普遍關心的問題，提出了意見和建議，醫院將對其認真梳理，并在今后的工作中進行改進和落實。此外，本次大會之前，醫院通過廣泛發動，征集了81項提案，已對其進行分類立項，督促辦理。
大會在莊嚴的《國際歌》聲中勝利閉幕。
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